Андрей Воробьев: Порядка 70 компаний в Подмосковье прошли повышение культуры производства
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyMi82L2RmL2I1LzE2NTQ1MDkyNTI3MzE5MTkzNTI2My5qcGc.webp)
Подмосковный бизнес может повысить свою эффективность и получить поддержку по нацпроекту «Производительность труда» в Московской области.
Реализацию национального проекта «Производительность труда» в Московской области обсудили во время совещания губернатора региона Андрея Воробьева с зампредами правительства и главами муниципалитетов.
«Существует федеральная программа. У нас порядка 70 компаний прошли повышение культуры производства. Это весьма сложная, но очень важная работа. Именно поэтому государственная программа предполагает льготы. Дополнительные стимулы, чтобы каждое предприятие было конкурентоспособным», - рассказал Андрей Воробьев.
Он также поблагодарил Сбербанк за сотрудничество в данной сфере.
«У нас есть договоренность со Сбербанком, спасибо Герману Оскоровичу (Грефу - ред.), он предложил пройти семинар, который откроет дополнительные возможности повышения производительности на предприятиях», - отметил Воробьев.
Чтобы стать участниками программы повышения культуры труда, нужно соответствовать определенным критериям.
«Это программа распространяется на компании с выручкой от 400 млн рублей. То есть это, прежде всего, обрабатывающие производства. У нас в Московской области это 956 компаний», - отметила заместитель председателя правительства Московской области – министр инвестиций, промышленности и науки региона Екатерина Зиновьева.
Также необходима регистрация в Подмосковье. А заявка подается на платформе производительность.рф. Внедрять проект будут в течение 6 месяцев.
«Первые три месяца к вам на предприятие выходит команда, это, как правило, 2 человека. Один называется руководитель проекта, другой – тренер. И они в течение 4 дней подряд каждую неделю работают на этом предприятии, выбирается какой-нибудь производственный процесс», - уточнила министр.
Далее предприятие работает самостоятельно. Одна из основных целей проекта: обеспечить рост производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики не ниже 5% ежегодно.