Стало известно, к чему приведет ужесточение правил для мигрантов в России
HR-эксперт Лоикова: через пять лет в России будет колоссальный дефицит кадров
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS84L2tvei03MDgxLTMuanBn.webp)
Фото: [Медиасток.рф]
В России началось масштабное ужесточение правил трудоустройства иностранных работников. В 32 регионах полностью запрещена работа мигрантов в курьерских службах, вводится обязательная аттестация для таксистов и курьеров с проверкой знания русского языка и норм поведения. Эти меры стали частью системной чистки миграционной политики.
Как поясняет HR-специалист Зулия Лоикова, большая часть мигрантов традиционно работала в серой зоне. Об этом сообщает радио Sputnik.
По ее словам, новые правила призваны структурировать отрасль и создать единые стандарты. Квота на иностранных работников в строительстве снизится с 80% до 50%, что отражает общий тренд на сокращение доли мигрантов в ключевых отраслях.
Эксперт обращает внимание на парадоксальную ситуацию: россияне не спешат занимать низкооплачиваемые позиции в ЖКХ и строительстве, но активно идут в курьерские службы и такси. Молодые специалисты с высшим образованием выбирают доставку вместо работы по профессии — здесь можно заработать свыше 100 тыс. рублей против средних 70 тыс. рублей у инженеров. То же касается и старшего поколения с несколькими дипломами.
По ее мнению, сокращение миграционных квот без создания привлекательных условий для местных кадров приведет к острому дефициту работников. Отрасли, традиционно зависевшие от иностранной рабочей силы, столкнутся с коллапсом. Уже к 2030 году Россия может столкнуться с системным кадровым кризисом, если не будут предложены комплексные решения по мотивации соотечественников.
Ранее сообщалось, что в России закроют часть отраслей для иностранцев.